Odzież do zastosowań roboczych
opublikowano: 18/10/2009 | Olaf
słowa kluczowe: odzież, obuwie, buty
W prawie pracy jest mowa o obowiązku zapewnienia przez pracodawcę bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Art. 2377 par. 1 kodeksu pracy mówi o tym, że odzież robocza i obuwie robocze winny być bezpłatnie dostarczone pracownikowi do wykonywania należytej pracy. Ubrania robocze wydawane przez pracodawcę, powinny spełniać wymagania zawarte w Polskich Normach.
Odzież robocza oraz ochronna winny być odpowiednio wytypowane do rodzaju wykonywanej pracy jak również do reali w niej panujących.
Odzież ochronna powinna być dobierana odpowiednio do warunków panujących w miejscu pracy ze szczególnym uwzględnieniem temperatury otaczającego środowiska. Odzież robocza - to odzież, która używana jest wtedy, gdy zatrudniona osoba w miejscu pracy nie może używać własnej odzieży do realizowania pracy. Odzież robocza spełnia funkcje użyteczne i ochronne. Używa się jej wtedy, kiedy praca związana jest wprost z serwisem rozmaitych urządzeń technicznych, lub gdy charakter pracy powoduje intensywne brudzenie lub skażenie obuwia i odzieży środkami chemicznymi lub promieniotwórczymi. Odzież ochronna - jest to odzież, która okrywa odzież osobistą lub ubierana jest za nią. Ma za zadanie ochraniać zatrudnionego przed występującymi zagrożeniami, jak również przed wpływami klimatycznymi, występującymi w miejscu przeprowadzanej pracy.
Mapa serwisu: July 2010 |June 2010 |May 2010 |April 2010 |March 2010 |February 2010 |January 2010 |December 2009 |November 2009 |October 2009 |September 2009 |August 2009 |